previous arrow
next arrow
Slider

Актуальные профессии в области HR управления персоналом

Инженер по технике безопасности и охране труда

Контролирует соблюдение условий труда и мер предосторожности при работе, разрабатывает инструкции по предупреждению травматизма, проводит инструктаж и обучает персонал основам безопасности, разрабатывает улучшения условий труда.

Инспектор отдела кадров/Специалист по кадрам

Ведет кадровый учёт и кадровое делопроизводство, участвует в составлении внутренних нормативных актов организации (инструкции, трудовой распорядок) и оформляет трудовые отношения с работником.

Менеджер по корпоративной культуре и внутренним коммуникациям

Занимается целенаправленным формированием и развитием корпоративной культуры и ее внедрением в повседневную деятельность персонала. Осуществляет планирование и организацию корпоративных мероприятий, разрабатывает и внедряет стандарты эффективного взаимодействия сотрудников, подразделений компании.

Менеджер по обучению и развитию персонала

Анализирует потребность и организует обучение персонала, посредством разработки обучающих программ, материалов, тренингов или привлечения обучающих организаций. Осуществляет мониторинг и организацию повышения квалификации для сотрудников компании. Разрабатывает учебно-информационные пособия для сотрудников компании.

Менеджер по персоналу / HR-менеджер

Осуществляет функции сопровождения управления персоналом. Планирует штат, выстраивает эффективные бизнес-процессы и организацию рабочих мест, подбирает и занимается адаптацией и обучением, развитием персонала. Разрабатывает системы мотивации и стимулирования, развивает и внедряет корпоративную культуру.

Рекрутер

Производит поиск и отбор (собеседования, тестирования) возможных кандидатов на вакантные рабочие места, представляет соискателей работодателю.

Тренинг-менеджер /Бизнес-тренер / Коуч

Создает, организует и проводит тренинги для сотрудников компании. Это могут быть обучающие, адаптационные, развивающие или иные тренинги. Так же разрабатывает учебные материалы, участвует в аттестации сотрудников, ведет индивидуальное обучение сотрудников на месте работы и посттренинговое сопровождение.

Назад к списку профессий